珠宝行业企业文化的理论和内容讲义(ppt 30页)

珠宝行业企业文化的理论和内容讲义目录：
一、企业文化理论
二、企业文化内容
三、企业文化认识误区
四、企业文化经济学解释

 

珠宝行业企业文化的理论和内容讲义内容提要：
企业文化理论：企业文化的功能和作用：
导向功能：对组织、个体的目标引导
凝聚功能：将个体凝结成高效的组织
激励功能：良性的机制
约束功能：规范、约束组织、个人的行为
适用功能：适用社会、企业、个人
互动功能：与硬要素互动促进组织进步
……

企业文化理论：激励理论
双因素理论：激励——保健，满意、不满意
期望理论
Motivation=expectation × valuation
公平理论
Op/Ip=Oa/Ia
ERG理论：生存、关系、发展
Existence  Relationship  Growth
五层次需求
强化理论：行为修正
……

价值观作用：
展示企业的基本性格和公众形象
决定企业的经营政策和战略目标，决定企业的经营哲学、管理理念
左右员工的共同远景和行为规范
影响企业的根本信念和发展方向
组织、员工错误行为的判别标准。

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